Ben ik te aardig, of juist effectief?

|

Volkskrant 10-11-2018

In de Volkskrant stond een artikel met deze titel (zie foto) over Errol_Morris. Hij is als Amerikaanse filmregisseur, bekend om zijn boeiende documentaires van zowel gewone als buitengewone mensen. Hij interviewde Steve Bannon voor de nieuwe film American Dharma. Bannon was van januari tot augustus 2017 Chief Strategist en Senior Counselor van president Donald Trump.

Continue Reading


Vlieg niet te hoog

|

Vlieg niet te hoog, zeg ik wel vaker. Ik ben groot fan van oplossingsgericht werken. En dan bedoel ik het werken met inzichten van de Solution Focused Approach (SF). Deze heeft overeenkomsten met Appreciative Inquiry of, iets eenvoudiger, Waarderend Vernieuwen. Maar ik let er wel op dat we niet ‘te hoog vliegen’.   Wat bedoel ik met ‘te hoog

Continue Reading



Leg je de lat hoog?

|

“Leg ik de lat niet te hoog? Pfff, wat een gedoe in mijn team.” Deze ‘vraag’ stelde een manager mij laatst in een coachgesprek. Ik vroeg haar: “Goh, de lat hoog: wat zou je graag anders willen dan?”Als je iemand wilt helpen in zo’n situatie, hoe kun je de kans op succes vergroten?  Laat het woord ‘niet’

Continue Reading



Door de bomen het bos zien

|

Chaos en cha-ordisch. Woorden die ik veel gebruik. Wat bedoel ik daarmee? Cha-ordisch  De orde zien in de chaos. Ofwel, in complexe situaties zien waar de mogelijkheden liggen. Dat vind ik geweldig om te doen. Als ik een team begeleid, doorzie ik heel goed waar de onderlinge patronen elkaar versterken en waar we de ‘ruis

Continue Reading



Glas half vol? Of half leeg?

|

Is het glas half vol of half leeg? Je ziet het positieve of juist eerder het negatieve. Deze Ted-talk vind ik echt geniaal. Alison Ledgerwood legt heel erg goed uit wat we kunnen doen om gemakkelijker te focussen op het positieve. En ik zal het alvast onthullen: Trainen. We kunnen onze hersenen trainen door het

Continue Reading




1/2Next